為進(jìn)一步加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，拓寬公司選人用人渠道，根據(jù)工作崗位需要，在集團(tuán)公司統(tǒng)一部署下，按照《山東菏投云?？萍加邢薰?021年3月份集中公開招聘人員面試面談工作方案》要求，2021年4月10日，菏投云海公司組織召開了面談面試會(huì)，順利完成了對(duì)22名應(yīng)試人員的面試工作。

面試現(xiàn)場(chǎng)照片

本次面試會(huì)設(shè)有7名評(píng)判官，由公司董事、監(jiān)事、經(jīng)營(yíng)層、經(jīng)理層共同組成。在面試過(guò)程中，通過(guò)面試人員的自我介紹及評(píng)判官的現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，著重考察了應(yīng)試人員的相關(guān)專業(yè)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、個(gè)性特征和職位匹配度等方面，根據(jù)應(yīng)試人員的臨場(chǎng)發(fā)揮情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分。本著公開、公平、公正原則，面試現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立記分員、計(jì)時(shí)員、監(jiān)督員，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)發(fā)票、打分、統(tǒng)分。

面試現(xiàn)場(chǎng)照片

“千秋基業(yè)，人才為本”，人才是第一資源，通過(guò)本次面試會(huì)，為公司人才儲(chǔ)備注入了新鮮血液，選拔充實(shí)一批骨干力量。今后菏投云海會(huì)進(jìn)一步強(qiáng)化人才支撐，努力加強(qiáng)各層次人才隊(duì)伍建設(shè)，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

       撰稿：李  蕊             攝影：彭敬奎             審核：石  鴻